Культура:
Tenghong способствует формированию динамичной рабочей культуры, в которой инновации и качество имеют первостепенное значение. Миссия компании заключается в достижении «взаимной выгоды и реализации идеалов» путем постоянного совершенствования и удовлетворенности клиентов. Эта культура побуждает команду предоставлять исключительные продукты и услуги.
Согласованная работа:
Tenghong собирает команду из более чем 150 представителей элиты отрасли, включая высококвалифицированную команду по исследованиям и разработкам и производству, а также специальную команду по обслуживанию обувного оборудования. Сотрудничество между этими командами гарантирует, что клиенты получат всестороннее предпродажное планирование, установку и ввод в эксплуатацию, а также послепродажное обслуживание. Такая командная работа также позволяет Tenghong предоставлять технические рекомендации и по-настоящему удовлетворять разнообразные потребности клиентов.